PENDAHULUAN
Organisasi pada sebuah Bank yang
sudah berbadan hukum harus mempunyai garis tugas dan wewenang yang jelas. Hal
ini dimaksudkan agar proses kerja sama antara pimpinan dan bawahan dapat
berjalan dengan baik, dan para bawahan dapat bertanggung jawab kepada atasan
dengan bidangnya masing-masing sehingga tujuan suatu organisasi dapat tercapai.
Adapun tugas dan tanggung jawab serta wewenang masing-masing
bagian dalam struktur organisasi Bank sangat tergantung pada kebiasaan-kebiasaan
pada masing-masing Bank tersebut. Namun secara garis besar struktur organisasi
pada sebuah bank dengan bank lainnya relative sama.
PEMBAHASAN
PIMPINAN CABANG
Seseorang yang tugasnya bertanggung jawab untuk memimpin
atau memanage jalannya suatu organisasi perbankan.Dalam, menjalankan tugasnya
dibantu oleh dua wakilnya,yaitu :
MANAGER OPERATION (MO)
Seseorang yabg tugasnya membantu pimpinan cabang dalam
bidang operasi yang biasa dalam perbankan disebut dengan bank office.Dalam
penguperasian bank Manager Operasi membawahi:
-
Kasir :Biasanya dalam suatu kantor cabang ada
sekitar 4-5 orang yang tugasnya membantu nasabah untuk menerimaan dan
pengambilan uang,transfer,pengiriman uang dan menabung.Biasanya para
kasir-kasir tersebut dikepalai oleh kepala kasir.
-
Deposito
:Seseorang yang tugasnya membuat document (surat berharga) dari nasabah yang
biasanya berjangka waktu 1 bulan,3 bulan,6 bulan,12 bulan.
-
Tabungan :Seseorang yang mencatat dan membukukan
tabungan dari nasabah.
-
Kliring :Seseorang yang tugasnya memindahkan dan
mencatat dana-dana nasabah ke Bank lain dalam bentuk warkat (cek dan giro) jadi
bahan dalam bentuk tunai.
-
Transfer:Seseorang yang tugasnya memindahkan dan
mencatat dana-dana nasabah ke Bank lain dalam bentuk tunai.
-
Administrasi Kredit :Seseorang yang tugasnya
mencatat dan menyimpan jaminan-jaminan kredit nasabah.Jaminan-jaminan itu
disimpan dalam khazanah (Brankas/Lemari besi).
MANAGER MARKETING (MM)
Seseorang yang
tugasnya membantu pimpinan cabang dalam bidang marketing (pemasaran).
Dalam perbankan manager marketing membawahi :
-
AAO (Assistant Account Officer). Seseorang yang
tugasnya membantu Manager Marketing
-
Marketing Funding :Seseorang yang tugasnya
mencari dan memngumpulkan dana nasabah·
-
Marketing Landing :Seseorang yang tugasnya member
kredit pada nasabah
-
Consumer Marketing :Seseorang yang tugasnya
member kredit consumer pada nasabah (kredit rumah,kredit mobil dll).
-
Costumer Service :Seseorang yang tugasnya
membantu nasabah dalam membuka tabungan,membuka deposito.
-
Legal :Seseorang yang tugasnya membantu
marketing dalam bidang hukumnya dalam memberikan kredit.
-
Bagian Umum :Seseorang yang tugasnya
mengeluarkan dan mencatat seluruhnya yang dibutuhkan,misalnya tiket-tiket
perjalanan (aplikasi-akomodasi),perlengkapan dapur dan barang-barang dapur
untuk karyawan.
-
Satpam ;Seseorang yang tugasnya menjaga keamanan
Bank tersebut.
-
Office Boy (OB) :Seseorang yang tugasnya
membantu karyawan membeli makanan,membuat minuman dan membantu mengantar
surat-surat nasabah yang urgent,serta membersihkan seluruh gedung kantor.
-
Driver :Seseorang yang tugasnya mengantar
karyawan untuk kepentingan kantor dan menjaga kendaraan dan kebersihan
kendaraan.
SEKRETARIS :Seseorang
yang tugasnya membantu pimpinan cabang dalam bidang surat menyurat atau
mengurusi segala kepentingan pimpinan cabang.
AUDIT : Tugasnya mengawasi pengoperasian perbankan,tetapi
pekerjaannya tidak di bawah pimpinan cabamg,melainkan bertanggung jawab
langsung pada kantor pusat.
KESIMPULAN
Suatu struktur organisasi harus
mampu .menggunakan sumber daya yang ada dalam perusahaan secara optimal.
Struktur organisasi itu harus mampu mengatur tatahubunganyang harmonis antara
unit-unit organisasi didalamnya. Oleh karena itu suatustruktur organisasi harus
memberikan informasi yang jelas dan mudah dimengerti olehsemua pihak yang
terikat dalam organisasi, dengan demikian pencapaian tujuan akanterwujud sesuai
dengan yang ditetapkan.
REFERENSI :
Tidak ada komentar:
Posting Komentar